We strive for Results
Технология Esaote основана на исследованиях, однако за ними стоит четкое видение руководящей команды, способной преобразовать инновационные проекты в результаты, а зачастую – в перспективы.
Корпоративное Yправление
Баланс между работой и досугом партнеров Esaote обеспечивается комплексным набором инструментов, правил, отношений и процессов, призванных создать эффективные и прозрачные взаимоотношения акционеров и заинтересованных лиц. Определение конкретных моделей поведения и мощная внутрикорпоративная система ответственности позволяют нам разрабатывать и исполнять стратегию компании с учетом потребностей внешних партнеров.
Органы Корпоративного Управления
Совет директоров Esaote состоит из Председателя, Генерального директора и три директоров. Совет директоров проводит периодические заседания.
Исполнительная Mенеджмент Команда
Четкость исследований обусловливается технологией Esaote, за эффективностью работы которой стоит дальновидность руководства компании, обеспечивающего результативность и перспективность инновационных проектов.
Антикоррупционная Программа
Система основных антикоррупционных руководящих принципов – это новая политика холдинга, направленная на предупреждение совершения коррупционных преступлений.
Кодекс Поведения
Ввиду того, что философия компании основана на этических принципах и преследовании целей корпоративного развития при соблюдении действующего законодательства, в Esaote был разработан Кодекс поведения.
COP - Communication on Progress
Esaote S.p.A. supports the UN’s Ten Principles and Sustainable Development Goals (SDGs) for 2030. By recognizing its values in them, the Group is actively committed to their implementation in its sphere of influence.